1. Cотрудник в офис

• Ведение блогов, публикаций в соц.сетях, ютуб канале;
• Размещение публикаций/статей на официальном сайте компании;
• Ведение чата в формате вопрос-ответ в соц.сетях и на официальном сайте компании;
• Ведение холодных звонков с первичными клиентами;
• Данные первичного запроса клиента, пришедшего через соц.сети или в чате - внесение их в базу данных компании (CRM систему);
• Взаимодействие с сотрудниками офиса смежных отделов (отдел продаж и отделом аналитики и сбора портфолио).

2. Менеджер по продаже недвижимости в Турции:

• Обработка заявок;
• Работа с входящими/исходящими звонками по клиентской базе;
• Встречи с клиентами;
• Показы объектов жилого и коммерческого назначения;
• Подготовка коммерческих предложений и их презентация клиенту;
• Согласование и подписание договора по сделке;
• Планирование формы оплаты и сроков поступления средств;
• Контроль за поступлением оплаты;
• Формирование пакета документов;
• Работа с CRM базой компании;
• Взаимодействие с отделом маркетинга и аналитики;
• Получение и обработка предложений от клиентов;
• Участие в выставках и других мероприятиях;

Для менеджера по продаже недвижимости Турции требования от кандидата:

• Высшее образование или не полное высшее;
• Свободное владение ПК;
• Приветствуется успешный опыт работы в сфере продаж и наличие водительских прав;

Знание языков: Русский (обязательно), Турецкий, Английский приветствуются; Личные качества: ответственность, внимательность, амбициозность, бесконфликтность, быстрая реакция, коммуникабельность, трудолюбие, пунктуальность;

Деловые качества:

• Презентабельный внешний вид;
• Навыки делового общения и взаимодействия с клиентами;
• Способность работать с большим количеством информации;
• Стремление к совершенствованию;
• Умение работать в команде;
• Умение договариваться;
• Способность быстро принимать решения;
• Профессиональная честность;
• Быстрая обучаемость.